家访让教育更有温度，为更好地落实家校合力育人，ladbrokes立博利用寒假展开了走访慰问活动。因为客观原因，本次采用“云” 走访形式，走访慰问的暖冬行动，让我和员工们都感受到温暖和美好。

　　走访中，公司院领导、辅导员、班主任与员工、员工家长进行亲切交谈，深入了解员工生活状况、家庭经济状况以及目前存在的困难；详细讲解了国家、公司资助政策，勉励他们正视困难，积极进取 ；叮嘱员工和家长，有困难及时反映，公司将创造条件解决问题，帮助员工完成学业。受助家长深受感动，感谢公司对孩子的帮助，表示一定克服暂时的困难，配合公司，把员工培养成有用之人。公司向家长表态，不会因为经济的问题影响孩子前进的脚步，希望家校做好共同育人工作，多和班主任沟通，常交流，增强工作实效。

　　通过走访，加深了公司与家庭的联系，增进了家校共同育人作用，让员工及家庭感受到社会及公司的关怀、关注的同时，也极大地增进了师生感情。

　　此次走访慰问经济困难家庭的举措，是公司党委贯彻落实国家、省委有关家庭经济困难员工资助政策，是把教育扶贫工作系统化、常态化的现实行动，不仅给学子带来了物质上的帮助，更带来了精神上的关怀。家访之路意义非凡，我们还会继续努力，让贫困员工感受到公司和国家的关爱与支持。